题海战术"三步"曲
Step1 题文答案
- 知识点:劳动合同的履行、变更、解除和终止
- 【题文】
-
- 在试用期内被证明不符合录用条件的,用人单位( )。
- A.可以随时解除劳动合同
- B.必须解除劳动合同、
- C.可以解除合同,但应当提前30日通知劳动者
- D.不得解除劳动合同
- 【答案】
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A
《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(5)因《劳动合同法》第26条第1款第1项规定的情形致使劳动合同无效的;(6)被依法追究刑事责任的。
Step2 知识点梳理
- 本题考查对知识点"劳动合同的履行、变更、解除和终止"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。