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cpa财务成本管理真题历年-节选

环球网校·2024-08-15 15:45:34浏览129 收藏38
摘要 2024年cpa考试8月24日开考,cpa财务成本管理考试题型:单项选择题、多项选择题、计算分析题、综合题,总共4种题型。本文分享了cpa财务成本管理真题历年-单选题节选。

2024年cpa考试8月24日开考,cpa财务成本管理考试题型:单项选择题、多项选择题、计算分析题、综合题,总共4种题型。本文分享了cpa财务成本管理真题历年-单选题节选。

cpa财务成本管理真题历年-单选题节选

1.甲公司营运资本筹资管理策略从激进型改为保守型,下列措施符合要求的是( )。

A.发行长期债券回购公司股票

B.增加长期借款购买固定资产

C.增发公司股票偿还短期借款

D.增加短期借款购买原材料

【答案】C

【解析】本题考核营运资本筹资策略。保守型筹资策略,持有的短期借款比激进型少,增发公司股票偿还短期借款减少了短期借款,所以本题答案为选项C。选项A是长期资本的内部变化,长期资本金额不变;选项B同步增加长期借款和固定资产,无法实现从激进型改为保守型;选项D增加了短期借款,相比之前更为激进。

2.甲公司编制直接材料预算,各季度末的材料存量是下一季度生产需要量的10%。单位产品材料用量6千克/件。第二季度生产2000件,材料采购量12600千克。则第三季度生产的材料需要量为( )千克。

A.6000

B.16000

C.11000

D.18000

【答案】D

【解析】本题考核直接材料预算的编制。第二季度生产需要量=2000×6-12000(千克),12600=12000+第二季度期末材料存量-12000×10%,得出,第二季度期未材料存量=12600-12000+12000x10%=1800 (千克),第三季度生产的材料需要量=1800/10%=18000(千克)。

3.甲公司采用剩余股利政策,年初未分配利润400万元,用当年利润发股利。当年实现净利润580万元,法定盈余公积按10%计提。预计新增投资资本900万元,目标资本结构(净负债/权益)2/3。则甲公司应发放的现金股利为( )万元。

A.36

B.40

C.382

D.0

【答案】B

【解析】本题考核剩余股利政策。现金股利=580-900×3/5=40 (万元)

4.甲企业生产x产品,月生产能力5000件,正常销量4000件,剩余生产能力无法转移,该产品单价60元,单位变动成本36元,单位固定制造费用4元,2023年5月客户紧急追加订货1500件,愿意每件出价55元,假设原订单可部分取消,若接受该特殊订单,对企业利润的影响是( )。

A.增加利润16500元

B.增加利润19000元

C.增加利润28500元

D.增加利润22500元

【答案】A

【解析】若接受订单,企业利润增加=1500×(55-36)-(1500-1000)×(60-36)=16500(元)。

5.甲公司只产销一种产品,目前年产销量200万件,息税前利润对销量的敏感系数为4,处于盈利状态,假定其他条件不变,甲公司盈亏临界点的产销量是( )万件。

A.192

B.150

C.50

D.200

【答案】B

【解析】本题考核各参数的敏感系数计算。息税前利润对销量的敏感系数=息税前利润变动百分比/销量变动百分比,甲公司处于盈亏临界点时,息税前利润为0,假设原有息税前利润为A,则息税前利润变动百分比=(0-A)/A=100%,得出销量变动百分比=―100%/4= -25%,所以甲公司盈亏临界点的产销量=200×(1-25%)=150 (万件)。

6.甲公司流动资产3000万元,其中货币资金800万元,应收账款500万元,预付款项200万元,存货1300万元,其他流动资产200万元。流动负债2000万元,其中一年内到期的非流动负债500万元。甲公司的速动比率是( )

A.0.5

B.0.52

C.0.65

D.0.75

【答案】C

【解析】速动比率=(800+500)/2000=0.65

7.甲公司当前股价55元/股,股利历史信息如下:

  2年前 1年前 刚支付
每股股利(元) 2 2.3 2.42

假设股利未来稳定增长,增长率等于按几何平均计算的股利历史增长率,采用股利增长模型估计的股权资本成本是( )

A.10%

B.14.4%

C.14.84%

D.14.95%

【答案】C

8.以甲公司股票为标的资产的看涨期权,期限6个月,3个月后到期。用布莱克-斯科尔斯期权定价模型估计该期权价值时,下列各项中最适合作为无风险利率的是( )

A.3个月后到期的政府债券的票面利率

B.3个月后到期的政府债券的到期收益率

C.6个月后到期的政府债券的票面利率

D.6个月后到期的政府债券的到期收益率

【答案】B

【解析】无风险利率应选择与期权到期日相同的政府债券利率;如果没有相同的时间的,应选择时间最接近的政府债券利率。本题3个月后到期,所以应选3个月后到期的政府债券的到期收益率。

9.甲公司目前每股净资产为8元,权益净利率10%,拟利用修正平均市净率模型评估公司股票价值。可比公司相关资料如下:

可比公司 本期市净率 权益净利率
M 3.45 10.5%
N 3.40 9.5%
P 3.35 10.6%

下列各项中,最接近甲公司每股价值的是( )元

A.26.67

B.26.73

C.27.2

D.27.74

【答案】A

【解析】每股价值=8×[(3.45+3.4+3.35)/3]×10%/[(10.5%+9.5%+10.6%)/3]=26.67(元)

10.甲公司拟发行新债券N调换旧债券M,1份N调换1份M。M债券将于1年后到期,每份票面价值1000元,刚发放当期利息,市价980元。N债券期限2年,每份票面价值1000元,票面利率6%,每半年付息一次,到期还本。N债券的税前资本成本为( )

A.5.36%

B.7.14%

C.7.23%

D.9.64%

【答案】C

【解析】当半年利率为r时,30×(P/A,r,4)+1000×(P/F,r,4),使用内插法,求得r=3.55%;税前资本成本=(1+r)^2-1=(1+3.55%)^2-1=7.23%

11.甲运输企业负责冷链运输,目前共有10辆运输车,20名驾驶员,每辆运输车配2名驾驶员。运输车按平均年限法计提折旧,驾驶员每月底薪0.4万元,按运输里程每公里支付工资0.2元。按成本性态分类,甲运输企业的车辆折旧费和驾驶员工资分别属于( )

A.变动成本和固定成本

B.半动成本和固定成本

C.固定成本和半变动成本

D.固定成本和延期变动成本

【答案】C

【解析】设备折旧摊销属于固定成本;驾驶员工资由固定底薪和按运输里程每公里支付工资0.2元,属于半变动成本。选项C正确。

12.下列关于关键绩效指标法的表述中,正确的是( )

A.客户满意度属于结果类关键绩效指标

B.关键绩效指标应含义明确且可度量,并与战略高度相关

C.关键绩效指标法通常需要单独使用,没法和平衡计分卡结合使用

D.关键绩效指标法基于组织的战略而设计,仅适用于企业或部门,不适用于个人

【答案】B

【解析】客户满意度属于动因类关键绩效指标,选项A错误;关键绩效指标法可以单独使用也可以结合经济增加值、平衡计分卡等其他方法结合使用,选项C错误;关键绩效指标法的应用对象可以是企业,也可以是企业所属的单位和员工,选项D错误。

13.甲公司是一家中央企业,采用国资委经济增加值考核办法进行业绩评价。2023年公司净利润55亿元;利息支出35亿元,其中资本化利息支出25亿元;费用化研发支出2亿元,资本化研发支出3亿元。调整后资本1100亿元,平均资本成本率为3.9%;企业所得税税率25%。2023年甲公司经济增加值是( )亿元。

A.21.1

B.23.35

C.33.1

D.42.1

【答案】B

【解析】调整后的税后净营业利润=55+(35-25+2+3)×(1-25%)=66.25亿元,经济增加值=66.25-1100×3.9%=23.35亿元

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