短信预约提醒成功
多项选择题
1、据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，用人单位应当支付经济补偿的有( )。
A、由劳动者提出解除劳动合同并与用人单位协商一致而解除劳动合同的
B、劳动者符合不需事先通知即可解除劳动合同规定情形而解除劳动合同的
C、用人单位符合额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同规定情形而解除劳动合同的
D、用人单位符合提前30日以书面形式通知劳动者本人可以解除劳动合同规定情形而解除劳动合同的
【正确答案】BCD
【答案解析】本题考核用人单位应支付经济补偿的情形。由用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，所以选项A表述错误。