2016-初级人力-app题库-第3章-组织承诺的概念及内容-一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是( )
情感承诺
继续承诺
规范承诺
经济承诺
本题考查组织承诺的概念及内容。
组织承诺的类型包括情感承诺、继续承诺、规范承诺,其中,情感承诺最为重要,对相关的工作行为的影响也最为明显。
A说法正确,BC说法不符合题意,D说法教材未提及,为干扰项。
故此题正确答案为A。
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