2016-初级人力-app题库-第10章-员工援助计划的主要内容-关于员工援助计划(EAP) 的说法，错误的是
设置员工援助计划的目的是帮助员工及其家属解决职业心理健康问题
员工援助计划是一种员工福利，不能提高劳动生产率
与内部员工援助计划相比，员工更加偏爱外部员工援助计划
员工援助计划通常是长期的
本题考查员工援助计划。
员工援助计划是指组织为帮助员工及其家属解决职业心理健康问题，由组织出资为员工设置的系统服务项目，A正确；
员工援助计划在工作方面的作用：提高生产效率及工作绩效，改善工作情绪，提高士气，B错误；
外部援助有助于提高员工信任度，并且打消隐私被内部人士知道的顾虑，所以员工更加偏爱外部援助计划，C正确；
员工援助计划是组织为员工提供的一套系统的、长期的福利与支持项目，D正确；
故此题正确答案为B。
【提示】本题为反选题，做题时应格外注意，务必认真审题。