“培训与开发的类型”
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- 对录用人员进行岗前培训的目的在于（）
- 关于外部培训与开发优点的说法，正确的有（ ）。
- 对操作人员而言，培训与开发的内容主要包括()。
- 在专业技术人员的业务素质培训中，培训的主要内容通常包括（ ）。
- 主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发是（）
- 关于外部培训与开发优点的说法，错误的是（ ）。
- 当培训与开发的对象是( )时，培训与开发的重点是提升管理知识与技能、相关专业知识，以及人际关系处理等实务技巧。
- 对决策层进行培训与开发不包括哪项内容( )。
- 对决策管理层开发的主要内容是（ ）。
- 下列关于培训开发论述错误的是 ( )。
- 强调培养专业知识、管理知识与技能、人际关系技巧的培训与开发，适用的对象是( )。
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