题海战术"三步"曲
Step1 题文答案
- 知识点:
- 【题文】
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【2017真题】
基于胜任特征的招聘与甄选流程设计,其核心环节是()
A.岗位胜任特征设计
B.重要岗位胜任特征的筛选
C.行为面试流程设计
D.岗位胜任特征评价体系设计
- 【答案】
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【答案】C
【解析】行为面试流程设计在基于胜任特征的招聘与甄选流程设计中占有极其主要的地位,安是全部工作环节中最为关键的核心环节。
Step2 知识点梳理
- 本题考查对知识点"第二章:招聘与配置"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。