积极营造有利于培训成果转化的工作环境需要( )。
发挥人力资源管理部门的督导与推动作用
提高管理者的支持程度
增加应用所学技能的机会
建立受训员工联系网络
建立一对一的辅导关系
P246~247,积极营造有利于培训成果转化的工作环境要:①发挥人力资源管理部门的督导与推动作用。②提高管理者的支持程度。③增加应用所学技能的机会。④建立受训员工联系网络。⑤建立一对一的辅导关系。
登录 | 注册 | 回到顶部
版权所有©环球网校All Rights Reserved