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考后发布:2022年中央机关遴选选调公务员笔试真题答案(网友回忆版)

环球网校·2022-04-12 16:09:35浏览266 收藏106
摘要 2022年中央机关遴选选调公务员笔试已于11月27日12点结束,相比小伙伴都想看看自己考的怎么样。为了帮助大家顺利估分,环球网校小编整理了“考后发布:2022年中央机关遴选选调公务员笔试真题答案(网友回忆版)”详细内容,希望帮助大家。

考后发布:2022年中央机关遴选选调公务员笔试真题答案(网友回忆版)

重点推荐:2022年中央机关遴选选调公务员笔试真题解析(网友回忆版)

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笔试成绩查询:笔试阅卷完成后,由国家公务员局研究确定最低合格分数线。报名人员可于2022年1月登录遴选选调专题网站,查询本人笔试成绩。

公示、备案、办理相关手续:

各部门根据考察情况和职位要求,按照干部管理权限和人岗相适原则,集体讨论、择优确定拟任职人员,不唯分取人,并分别在本部门网站、遴选选调专题网站和拟任职人员原单位进行公示。公示期为5个工作日。

公示期满,对没有问题或者反映问题不影响任用的,各部门按照有关规定办理调动和任职手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消其遴选或者选调资格,并将有关情况通报其所在机关(单位)组织(人事)部门。报名人员自愿放弃遴选或者选调资格的,须在考察结束后3个工作日内提出,之后放弃资格的,将记入诚信档案。

各部门可对公开遴选拟任职人员设置试用期,一般不超过6个月,具体设置情况将在面试公告中进行说明。试用期内,拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的,按照有关规定办理调动和任职手续;考核不合格的,回原单位工作,相关情况报送中央公务员主管部门。对公开遴选拟任职人员未设置试用期的,在报中央公务员主管部门备案后,即可按照有关规定办理调动和任职手续。

公开遴选中涉及提拔担任领导职务的和公开选调拟任职人员,试用期按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员调任规定》等有关规定执行。

报考一级主任科员及以下职级公开遴选职位的,可参考其原任职务职级,比照本机关同等条件人员任职;报考副处长及以上职务和四级调研员及以上职级公开遴选或者公开选调职位的,按报考职位任职。

以上内容是“考后发布:2022年中央机关遴选选调公务员笔试真题答案(网友回忆版)”详细内容,希望对考生有所帮助。如果想及时获取2022年中央机关遴选和选调公务员考试成绩查询时间、面试时间、面试成绩通知、录用等重要考试节点提醒,请开通 免费预约短信提醒服务。点击下方免费下载按钮以及文章页面右侧“国家公务员资料下载”按钮即可免费下载历年考试真题、模拟试题、真题解析、高频考点等考试资料。

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