人力资源实训之有职业病风险的岗位合同期满后用人单位能否立即终止劳动合同？

【提问】有职业病风险的岗位，合同期满后用人单位能否立即终止劳动合同?

【回答】不能。在有职业病风险的岗位，合同期满后需要先进行离岗检查。

根据《职业病防治法》第三十五条第二款规定，对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

因此，即使劳动合同期满，对于从事职业病危害工作的员工，若未进行离岗检查，用人单位也不能终止劳动合同。

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