卓越绩效评价准则与ISO 9000的不同之处包括()。
驱动力
思维方式
基本原理
评价方式
对组织的要求
相同点
基本原理和原则相同、基本理念和思维方式相同、使用方法(工具)相同
不同之处
导向、驱动力、评价方式、关注点、目标、责任人、对组织的要求
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